Rekrutacja i selekcja pracowników – jak kandydat staje się produktem na rynku pracy
| dc.contributor.author | Kominiak, Dagmara | |
| dc.contributor.department | Wydział Humanistyczny | |
| dc.contributor.reviewer | Branicki, Wacław | |
| dc.contributor.supervisor | Nawojczyk, Maria | |
| dc.date.available | 2015-03-27T14:50:42Z | |
| dc.date.defence | 2011-07-12 | |
| dc.description.type | praca licencjacka | |
| dc.identifier.uri | https://repo.agh.edu.pl/handle/AGH/2350 | |
| dc.language.iso | pol | |
| dc.rights | Access rights reserved | |
| dc.rights.access | zastrzeżony dostęp | |
| dc.rights.accessNote | Zarządzenie Rektora AGH | |
| dc.rights.uri | https://repo.agh.edu.pl/info/restricted-access | |
| dc.subject | rekrutacja | pl |
| dc.subject | kandydat | pl |
| dc.subject | pracodawca | pl |
| dc.subject | pracownik | pl |
| dc.subject | marketing | pl |
| dc.title | Rekrutacja i selekcja pracowników – jak kandydat staje się produktem na rynku pracy | pl |
| dc.title.alternative | Recruitment and selection of candidates - how candidate become a product on a labour market | en |
| dc.type | praca dyplomowa | |
| dspace.entity.type | Publication | |
| thesis.degree.discipline | Socjologia (WH) | pl |
| thesis.degree.formOfStudy | stacjonarne | pl |
| thesis.degree.grantor | Akademia Górniczo-Hutnicza im. Stanisława Staszica w Krakowie | pl |
| thesis.degree.level | studia pierwszego stopnia | pl |
| thesis.degree.name | licencjat | pl |
| thesis.description.otherinfo | Correct – DRS, courseID | pl |
| thesis.identifier.dxp | 27241 | |
| thesis.statusORPD | ORPPD1_sent |