Analiza procesu zarządzania zasobami ludzkimi na przykładzie systemu doboru pracowników w firmie Fantasy Park
| dc.contributor.author | Giemzik, Agnieszka | |
| dc.contributor.department | Wydział Humanistyczny | |
| dc.contributor.reviewer | Migaczewska, Ewa | |
| dc.contributor.supervisor | Mamak-Zdanecka, Marzena | |
| dc.date.available | 2015-03-26T12:57:23Z | |
| dc.date.defence | 2010-12-16 | |
| dc.date.submitted | 2010-12-13 | |
| dc.description.type | praca magisterska | |
| dc.identifier.uri | https://repo.agh.edu.pl/handle/AGH/2172 | |
| dc.language.iso | pol | |
| dc.rights | Access rights reserved | |
| dc.rights.access | zastrzeżony dostęp | |
| dc.rights.accessNote | Zarządzenie Rektora AGH | |
| dc.rights.uri | https://repo.agh.edu.pl/info/restricted-access | |
| dc.subject | zarządzanie zasobami ludzkimi | pl |
| dc.subject | rekrutacja | pl |
| dc.subject | selekcja | pl |
| dc.subject | studium przypadku | pl |
| dc.subject | koncepcje przewodnie | pl |
| dc.title | Analiza procesu zarządzania zasobami ludzkimi na przykładzie systemu doboru pracowników w firmie Fantasy Park | pl |
| dc.type | praca dyplomowa | |
| dspace.entity.type | Publication | |
| thesis.degree.discipline | Socjologia (WH) | pl |
| thesis.degree.formOfStudy | stacjonarne | pl |
| thesis.degree.grantor | Akademia Górniczo-Hutnicza im. Stanisława Staszica w Krakowie | pl |
| thesis.degree.level | studia drugiego stopnia | pl |
| thesis.degree.name | magister | pl |
| thesis.description.otherinfo | Correct – DRS, courseID | pl |
| thesis.identifier.dxp | 26453 | |
| thesis.statusORPD | ORPPD1_sent |